某企业2019年底周年年会时，奖励了4个对企业有重大突出贡献的人员。其中1人为公司副总【同时也是公司股东之一】，另外3人为公司高管，4人人均薪金收入18万元/年。奖品为40万元的小汽车一辆。经过公司财务人员的测算，公司副总2019全年应缴纳89480元的个税，另外3人高管人均需缴纳103080元的个税。为何同样的收入金额，但是个税确出现了不小的差异呢？

政策指引：根据财税【2008】83号文规定，“对除个人独资企业、合伙企业以外其他企业的个人投资者或其家庭成员取得的上述所得，视为企业对个人投资者的红利分配，按照"利息、股息、红利所得''项目计征个人所得税；对企业其他人员取得的上述所得，按照"工资、薪金所得''项目计征个人所得税。”

解读：公司股东按照20%计税，而其他人员比照工资薪金所得计税。在工资收入较高的情况下，就会出现案例中的情况。所以，我们在重奖企业人员的时候，可以根据实际情况来选择合适的提前应对方案。